Коммуникационная игра для сотрудников поможет людям лучше узнать друг друга.


В основе каждой игры — живое общение между игроками.

Чтобы победить, нужно прислушиваться друг к другу, отстаивать свою точку зрения, договариваться, принимать совместные решения.

Проще говоря, стать командой и научиться действовать заодно.

Компании ирают, когда
  • Нужно организовать нестандартное, запоминающееся мероприятие.
  • Хотят потренировать коллектив объединяться ради достижения общей цели.
  • Хотят, чтобы положительный эффект от мероприятия был устойчивым.
  • Чтобы барьеры и стереотипы не мешали эффективной коммуникации и работе коллектива.
Частые вопросы
  • На каких площадках вы проводите игры?
    Игры проводятся на территории заказчика, это может быть офис вашей компании или любое другое помещение.
  • В каких городах работаете?
    В очном формате возможно проведение в пределах г. Москва и Московской области.
    В онлайн формате в любой точке России.
  • Что нужно для игры?
    Для очного проведения нужно помещение оборудованное столами и стульями по количеству участников, все остальное ведущие привезут с собой.
Играли с нами
и остались довольны

Фонд социального развития "Полдень" с 2011 года разрабатывает игры живого действия, помогает развить коммуникационные и прикладные навыки, через игры доносит смыслы и раскрывает социально-значимые темы. За время работы разработали более 120 игровых решений, провели более 10 000 игровых мероприятий. Основная деятельность фонда направлена на работу с подростками в трудной жизненной ситуации и детьми-сиротами. Все вырученные с проведения игровых мероприятий средства будут израсходованы на уставную деятельность.


Больше вы можете узнать на сайте организации: thenoon.ru, а также ознакомиться с уставными документами и отчетами о работе фонда.

Хочу узнать, какие игры вы проводите
Оставьте контакт и мы пришлем вам описание игр и навыков которые они развивают
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Made on
Tilda